営業部 マネージャー
H.K
“メンバーが安心して挑戦できる環境をつくることも、マネージャーの役割だと思っています。”
Read storyCareers at trex
腰を据えて技術と向き合いたいエンジニアのための、成熟したチームと裁量。平均年齢37歳・平均勤続5年のメンバーと、あなたの次の10年を設計します。
At a Glance
長く働くための前提条件を、数字でお伝えします。
平均年齢
0歳
平均残業時間
0h/月
在宅勤務比率
0%
平均勤続年数
0年
Our Mindset
スキルや肩書きより、向き合い方を大切にしています。
01
プロダクトとお客様の事業を本気で面白がれる人と、長く深く仕事をつくる。
02
これまでのキャリアで培った強みを掛け合わせ、メンバーの成長を引き上げていく。
03
1on1・学習予算・キャリア面談で、毎年「確かに進んだ」という実感を積み重ねる。
Events & Culture
勉強会・展示会レポートや日々の社内活動を発信しています。
先日開催したAI勉強会では、社内での生成AI活用事例や、現場での具体的な導入ノウハウを共有しました。ホームページCMSやRPAのパイプコーディングにおけるAIの可能性と、Claude CodeとCodexの比較から見えたAIツールの選び方を解説します。

2025年3月に開催された「第4回 神宮球場リレーマラソン」に、私たちTREXメンバーがボランティアとして参加しました。ランナーをサポートしながら、チームで動くことの大切さを再認識した一日をレポートします。

2025年2月、毎年恒例の新年会を開催しました。 当日は、社内表彰やチーム対抗ゲームなどを行い、終始笑顔あふれる楽しい時間となりました。 部署や業務を超えて交流を深めることができ、改めてチームワークの大切さを感じられる機会となりました。 TREXでは、社員同士が自然に協力し合える雰囲気があります。